Порядок начисления пенсий

Содержание

Начисление пенсии

Порядок начисления пенсий

В этой публикации мы расскажем, как проходит начисление пенсии.

Когда возникает право на пенсию? Это зависит от определенных условий и от вида пенсий. В одном случае для получения выплат будет наступления определенного события.

Например, социальная пенсия – достижение возраста 70 лет для мужчин и 65 для женщин с учетом нового закона.

В других случаях необходим стажа для пенсии и определенная величина коэффициента (для назначения трудовой пенсии по старости).

Начисление пенсии – процедура

Начислением пенсии оканчивается процедура оформления пенсии. То есть сначала в ПФР поступает заявление от лица, имеющего право на пенсию. И желание ее оформить. Размеры пенсии рассчитываются по определенным формулам.

Самостоятельно рассчитать размер выплат пенсионер (да и любой гражданин) может с помощью пенсионного калькулятора, размещенного на официальном сайте ПФР. Но начисление пенсии – это не то же самое, что и выплата и доставка.

Таким образом, процедура начисления пенсии включает в себя:

Начисление трудовых пенсий по старости

Страховые накопления граждан РФ и иностранных граждан, имеющих вид на жительство, формируются 2 способами:

  • только страховая часть пенсии или
  • и страховая, и накопительная.

Избранный гражданином вариант формирования накоплений определяет начисление годовых пенсионных балов. Если формируется только страховая пенсия, максимальное количество по закону составит один показатель.

Если отчисления в Пенсионный фонд работодатель делает и на страховую, и на накопительную части, максимальное количество балов составит меньшую цифру. Подробные данные можно найти в публикации “размеры пенсии“. Накопительная пенсия не индексируется государством и представляет собой особый «пенсионный» вклад.

Инвестируют его специальные организации или фонды. У всех граждан старше 1967 г.р. формируется только страховая пенсия.

Средства накопительной пенсии могут быть получены как единовременная выплата. Для этого после наступления условий для назначения страховой пенсии гражданин вправе обратиться за выплатой в ту организацию, через которую он формировал свою накопительную пенсию. Накопительная пенсия может быть начислена и в виде ежемесячных выплат или срочных пенсионных выплат (не меньше 10 лет).

Пенсия начисляется сотрудниками ПФР. Имеет смысл рассчитать ее самостоятельно, чтобы убедиться в отсутствии арифметических ошибок. Ведь в последнем случае гражданин имеет право получить все недостающие средства.

Для каждого гражданина в самом начале его трудового стажа предусмотрено создание индивидуального лицевого счета. Именно на нем учитываются все перечисления от работодателя. Независимо от того, была ли это работа по основному месту, по совместительству.

На государственном предприятии или в частной фирме. Каждый гражданин вправе обратиться в ПФР по месту жительства за получением информации, которая имеется на его лицевом счете.

Именно эти сведения помогут проверить правильности начисления пенсии и определить ее размер.

Начисление государственных пенсий

Особую процедуру имеет порядок начисления государственных пенсий.

Это пенсии за выслугу лет госслужащим, пенсий по старости и по инвалидности лицам, пострадавшим от техногенных катастроф (включая аварию на Чернобыльской АЭС), по потере кормильца из этой же группы, инвалидности лицам, проходившим срочную военную службу, социальные пенсии нетрудоспособным гражданам, которые не получили право на трудовую пенсию по старости.

Такая государственная пенсия за выслугу лет, как военная пенсия, пенсия МВД, пенсия ФСИН и др., назначается лицам, прошедшим военную службу в армии РФ или СНГ. А также служившим в органах внутренних дел, противопожарной безопасности, органах, занимающихся контролем за оборотом наркотиков, и органах уголовно-исправительной системы. Подробная информация – по соответствующим ссылкам.

Порядок начисления пенсий

Оформление пенсии предполагает обращение в ПФР с заявлением и документами. Датой приема документов будет считаться дата поступления заявления.

Поэтому, если сотрудники ПФР настаивают на предоставлении дополнительных документов, они должны быть представлены до истечения 3 месяцев после подачи самого заявления.

Срок рассмотрения документов – 10 дней после поступления полного комплекта. По истечении указанного периода ПФР выдает пенсионное удостоверение и начисляет пенсию.

В случае, когда пенсионеру незаконно отказывают в пенсии, в т.ч. при праве на льготную пенсию, он вправе обратиться в суд с исковым заявлением о назначении пенсии.

В тексте искового заявления имеет смысл просить суд обязать ПФР начислить пенсию именно с даты подачи соответствующего заявления.

Иначе ПФР может производить начисление пенсии только с даты вступления решения суда в законную силу.

Источник: https://iskiplus.ru/nachislenie-pensii/

Расчет пенсии: формула, пенсионный балл, индивидуальный пенсионный коэффициент

Порядок начисления пенсий

В Российской Федерации с начала 2015 г. стала применяться новая формула расчета пенсии по старости. Попробуем разобраться: что же теперь влияет на размер страхового содержания российских пенсионеров?

1. Расчет пенсии: формула 2015 года 2. Как узнать фиксированную часть страховой пенсии? 3. Индивидуальный пенсионный коэффициент 4. Чем отличается расчет пенсии в 2015-2019 годах по сравнению с 2014 годом? 5. Как рассчитать индивидуальный пенсионный коэффициент? 6. Как проверить верность начисления пенсионных баллов? 7. Стоимость пенсионного балла 8. Увеличение пенсии при помощи премиальных коэффициентов 9. Как старые пенсионные права переводятся в баллы 10. Примеры расчета пенсии 11. Сохранена ли сейчас льготная пенсия и как она рассчитывается?

Расчет пенсии: формула 2015 года

По завершении «советского периода» в жизни страны, реформирование российского пенсионного законодательства проводилось лишь дважды:

  • пенсионное право было конвертировано в пенсионный капитал (случилось это в 2002 г);
  • и позднее введены были «пенсионные баллы» (это уже в 2015 г).

Суть самых последних изменений и вызывает у граждан особенно много вопросов. Посему будем разбираться: каким образом поменялся закон? И как считаются пенсионные выплаты уже на новый лад?

Итак, с 1 января 2015 года «самостоятельных» пенсий у российских пенсионеров стало две:

  • страховая;
  • и накопительная.

Основанием же для такого разделения стали принятые законы за № 400-ФЗ и № 424-ФЗ от 28 декабря 2013 г.

Накопительная часть пенсии осталась действительной только для граждан-пенсионеров, родившихся в 1967 году и ранее. Она и рассчитывается по-старому.

А вот страховую часть пенсии считают для всех и уже по новой формуле, в основу которой и были положены те самые пресловутые «баллы».

И вот эти пенсионные баллы потенциальный пенсионер должен заработать за период своей трудоспособности.

Сама формула расчета пенсии выглядит теперь так:

СПС (страховая часть пенсии) = ФВ х ПК1 + ИПК х СПК х ПК2, где

ФВ — это фиксированная выплата, установленная на государственном уровне;

ПК1 — коэффициент премирования (увеличивается, если человек идет на пенсию позже положенного ему срока);

ИПК — индивидуальный пенсионный коэффициент;

СПК — стоимость пенсионного коэффициента (для расчетов берется на момент оформления пенсии);

ПК2 — премиальный коэффициент (увеличивает ИПК, если пенсионер продолжает работать, не выходя на отдых, который заслужил).

Чтобы разобраться в правилах и особенностях расчета пенсии по новой формуле, понадобятся основные данные:

  • фиксированная часть (раньше ее называли базовой) пенсии;
  • индивидуальный и премиальный коэффициенты.

Как узнать фиксированную часть страховой пенсии?

Фиксированная часть пенсии (ФВ) установлена и закреплена законом «О страховых пенсиях» (ФЗ №400-ФЗ от 28.12.2013 г., ст 16). Это гарантированный государством минимум для каждого из пенсионеров по старости. ФВ индексируется, как правило, дважды в год:

  • 1 февраля с учетом прошлогоднего уровня инфляции (это обязательно);
  • и 1 апреля за счет доходов (тоже предыдущих) Пенсионного фонда (но это только возможно, а не обязательно).

Решение о второй возможной выплате принимается непосредственно Правительством РФ.

В новом пенсионном законодательстве также поменялись периоды начисления пенсионных балов, а еще появились премиальные коэффициенты. К тому же сегодня разная фиксированная часть пенсии у граждан, относящихся к различным социальным категориям. Актуальные данные можно посмотреть в приложении.

Индивидуальный пенсионный коэффициент

В основе страховой пенсии лежит ИПК — так называемый, «индивидуальный пенсионный коэффициент». Введен он очень недавно, и ему отводится ключевая роль в формуле пенсионного расчета. Этот коэффициент влияет (и серьезно) на размер выплат. А рассчитывается как сумма пенсионных баллов (или по-другому годовых пенсионных коэффициентов — ГПК).

Что касается ГПК, они начисляются каждый год по итогам трудовой деятельности и результатам выплат работодателем страховых взносов за конкретного сотрудника.

Чем отличается расчет пенсии в 2015-2019 годах по сравнению с 2014 годом?

С 2015 года пенсионный коэффициент считается по измененной формуле:

ГПК (годовой пенсионный коэффициент) =ССП/ССМ х 10, где:

ССП — сумма страховых пенсионных взносов (за год, с доходов);

ССМ — сумма страховых взносов (16% от з/платы);

10 — максимальное число возможных пенсионных баллов за год (расчетный).

Максимальные пенсионные коэффициенты по годам выхода на пенсию можно посмотреть в приложении.

Когда пенсия считается по предельному возрасту, то складываются пенсионные баллы за каждый год труда, в который работодатель выплачивал за сотрудника взносы в ОПФ. По сумме всех этих пенсионных взносов и выводится индивидуальный пенсионный коэффициент:

ИПК = ИПК= ГПК2015 + ГПК2016+…ГПК2030.

Как рассчитать индивидуальный пенсионный коэффициент?

Итак, ГПК равен отношению суммы годовых страховых взносов к максимальному значению страховых отчислений, увеличенному в 10 раз. За год общая сумма страховых взносов составляет 22% от годовой заработной платы.

А уже из этих 22%:

  • 6% идут на солидарную часть ПФ (ту самую, из которой формируется после фиксированная часть пенсии);
  • а 16% отправляются на формирование страховой части пенсии (если же потенциальный пенсионер захочет, то 6% из этих 16% пойдут на накопительную часть, и лишь 10% — на страховую).

Пример № 1 ГПК с отчислением 16% от дохода на страховую пенсию:

Представим работника со средней заработной платой 24 тысячи рублей в месяц. Посчитаем ежегодные взносы за такого гражданина в ПФ:

24 000 х 12 месяцев х 16% = 46 080 рублей.

В 2016 году российское Правительство установило максимальную заработную плату в 796 тысяч рублей за год. И сумма максимальных пенсионных взносов с такой з/пл соответственно составит 127 360 рублей.

Значит ГПК будет = 46 080/127 360 х 10=3,618

Вот и получается, что годовой пенсионный коэффициент равен 3,618 пенсионного балла.

Пример № 2 ГПК с отчислением 10% от дохода на страховую пенсию:

Пусть у второго работника будет такая же заработная плата, что и у первого, а именно 24 000 рублей. Но его работодатель будет отчислять в Пенсионный фонд не 16, а 10% от нее на страховую часть + 6% — на накопительную. Естественно формула страховой пенсии поменяется. Будет:

24 000 х 12 х 10% = 28 800 рублей.

Соответственно и ГПК станет выглядеть по-другому:

ГПК = 28 800/127 360 х 10 = 2,261.

Получается только 2,261 пенсионного бала. Что очевидно меньше по сравнению с предыдущим примером. И становится понятно, что желание сформировать накопительную часть пенсии серьезно сократит количество пенсионных баллов, что повлияет на результирующую пенсию в сторону ее уменьшения.

Как проверить верность начисления пенсионных баллов?

Расчет ИПК — это не только пенсионные баллы, но и периоды, в который пенсионные взносы по объективным причинам не платились:

  1. Отпуск по уходу за маленьким ребенком (в общей сложности не должен превышать 6 лет), в том числе:
    • за первенцем ГПК = 1,8;
    • за вторым ГПК = 3,6;
    • за третьим, четвертым и т.д. ГПК = 5,4.
  2. Период ухода за ребенком-инвалидом или за взрослым инвалидом I группы, или за человеком старше 80 лет. В этих случаях ГПК будет равен 1,8.
  3. Служба в российской армии по призыву. ГПК тоже = 1,8.

Стоимость пенсионного балла

Стоимость пенсионного балла  ежегодно пересчитывается:

  • 1 февраля в обязательном порядке, с учетом прошлогодней инфляции;
  • 1 апреля по решению Правительства РФ (считается по довольно сложной формуле, с учетом поступления страховых взносов в ПФР и федеральных трансфертов).

По данным на 27.04.2017 г. стоимость балла  после апрельской индексации составила 78 рублей 58 копеек.

Максимальное количество пенсионных баллов, которое можно получить в 2019 году, составляет 8,26.

Ожидаемый период выплаты пенсии при расчете накопительной пенсии в 2019 году составляет 240 месяцев.

Увеличение пенсии при помощи премиальных коэффициентов

При расчете пенсионных выплат есть возможность увеличить содержание конкретного человека, если он добровольно принимает решение выйти на заслуженный отдых после установленного срока. То есть достигнув пенсионного возраста, гражданин может продолжать работать, а в расчет его пенсии тогда вводится повышающий коэффициент, как для фиксированной ее части (ПК1), так и для ИПК (ПК2).

Данные премиальные коэффициенты за количество полных месяцев отсрочки получения пенсии представлены в приложении.

На итоговую сумму пенсии такие коэффициенты оказывают существенное влияние. Например, если отсрочить выход на заслуженный отдых на 10 лет, фиксированная часть пенсионного содержания вырастет в 2,11 раза, а ИПК – уже в 2,32 раза.

Как старые пенсионные права переводятся в баллы

Действующим пенсионным законодательством закреплена формула, которая пенсионные права, накопленные гражданином до 01.01.2015 г., конвертирует в необходимые ему пенсионные баллы:

ПК (сумма накопленных пенсионных баллов) =СЧ/СПК, где

СЧ

Источник: https://pravo.moe/raschet-pensii-po-starosti-formula-rascheta-i-primery/

Алгоритм расчетов пенсионного содержания гражданам, рожденным до 1967 г

Порядок начисления пенсий

Государство регулярно совершенствует пенсионную систему. Сейчас год рождения — один из ключевых факторов, по которому будет выплачиваться денежное пособие по старости: родившиеся до 1967 получают пенсию по трем составляющим, а после этого года — по двум.

Поможет сделать расчет пенсии для родившихся после 1967 года калькулятор, созданный для информирования ее предварительного размера. Алгоритмы позволяют вычислять сумму не выходя из дома. Калькулятор пенсии также будет актуален и для лиц до 1967 года рождения.

Расчет пенсии на калькуляторе онлайн для граждан, родившихся до 1967 г

Расчет пенсии для родившихся до 1967 года можно сделать как через калькулятор, так и обратившись лично в Пенсионный фонд России.

Важно! Формулы для расчета находятся в открытом доступе, и каждый гражданин способен самостоятельно вывести размер будущего пособия, однако это не исключает возможность грубой ошибки.

Калькуляторы фиксируют некоторые коэффициенты для удобства вычислений. Это значит, что они также выведут приблизительную сумму.

Только в ПФР могут предоставить точные сведения, используя все нюансы законодательства и льгот для каждого конкретного гражданина.

Пенсия состоит из трех частей:

  • накопительная;
  • фиксированная;
  • страховая.

Накопительная часть у каждого гражданина своя. Это зависит от регулярного инвестирования в будущую пенсию. Нужно обратить внимание: государство не индексирует накопления по уровню инфляции.

Вторая часть пенсии — фиксированная, или по-другому базовая. Устанавливается государством, ежегодно ее размер изменяется с учетом инфляции. В 2020 году составляет 5 686,25 руб., но для отдельной категории граждан она меняется в большую или меньшую сторону.

В отличие от накопительной доли страховая доля индексируется. Вычисляется путем деления размера Пенсионного Капитала (ПК) на предположительное число месяцев, в течение которых будет выплачиваться пособие. Для ПК нужно знать:

  1. Расчетная выплата пенсии (РП). В нее входят:
      Коэффициент за отработанный стаж. На данный момент он составляет 0,55 для мужчин со стажем более 25 лет, и для женщин — 20. Если человек имеет срок, больший указанного, то ему добавляется 0,1 за каждый год. При этом общая сумма не превышает 0,75.
  2. Отношение заработной платы к средней по стране. Ограничение для показателя: не более 1,2.
  3. Средний размер заработной платы. Ее рассчитывает ПФР и начисляет 1671 рубля.

Формула выглядит следующим образом: все три вышеперечисленных показателя перемножаются.

  1. Условный пенсионный капитал (УПК). Для вычисления потребуются:
  2. Фиксированная доля.
  3. Предполагаемое время выплат в месяцах.

Формула: Расчетная выплата — (Фиксированная доля / Предполагаемое время).

Неизвестную информацию можно получить в ПФР.

Правила выплат

Пенсионного пособие на россиян до 1967 г. р. складывается из трех позиций: накопительной, страховой, а также фиксированной.

  1. Фиксированная – деньги, выплачиваемые каждому пенсионеру, достигшему очередного возраста, вне зависимости от трудовой выслуги. В текущем году этот показатель равняется 4805 р. Он может измениться под влиянием инвалидности, профессиональной деятельности или наличия иждивенцев и пр.
  2. Страховая часть складывается тех сумм, которые работодатель отчислял за сотрудника в ПФ. Чем выше оклад, тем больше будет пособие.
  3. Накопительная доля – материальная часть для родившихся до 1967 г. Этот показатель действовал до 2005 и предполагал ежемесячные дополнительные перечисления от работодателя в размере 6%.

Если правильно посчитать, получим размер ежемесячного содержания пенсионера.

Правила начисления и порядок оформления пенсии для родившихся до 1967 г

Расчет точного размера выплат пенсионеру начинается со дня подачи полностью укомплектованного пакета документов. Собирать его нужно заранее. Подать можно в любое время после достижения пенсионного возраста.

Список необходимых бумаг:

  1. Заявление о назначении пенсии.
  2. Российский паспорт (для иностранных лиц — вид на жительство).
  3. СНИЛС.
  4. ИНН.
  5. Свидетельство о браке.
  6. Аттестаты, дипломы — все документы, связанные с учебой.
  7. Справка о составе семьи.
  8. Трудовая книжка: оригинал и копии.

Важно: если отсутствует трудовая книжка, то в качестве документов, подтверждающих трудовой стаж, предъявляют письменные трудовые договоры, которые оформлены в четком соответствии с законодательством. Работодатели и муниципальные органы выдают справки. Гражданин также может предоставить выписки из приказов, ведомости на выдачу з/п, военный билет.

Важно: в бумагах должны быть указаны ФИО и полная дата рождения гражданина, номер и дата выдачи, место и период работы, профессия и основания выдачи, например, приказы.

  1. Копии документов, удостоверяющие личность иждивенцев.
  2. Реквизиты банка, который будет осуществлять выплаты.
  3. Справка о среднемесячной з/п до 01 января 2002 года за 60 месяцев подряд.
  4. Справка, подтверждающая отсутствие других выплат.

Для дополнительных обстоятельств нужны будут подтверждающие документы:

  • о изменении ФИО;
  • о среднемесячном з/п умершего кормильца;
  • о нетрудоспособных членах семьи;
  • о рождении ребенка;
  • о признании ребенка инвалидом;
  • и другие.

Подавать заявление можно не более чем за 30 дней до достижения пенсионного возраста. Сотрудник делает необходимые ксерокопии и сканирует документы, после чего возвращает оригиналы. Даже если возникают подозрения в неправильном оформлении, отказать в приеме заявления не имеют права и должны выдать расписку.

Если гражданин предоставляет неполный комплект, то в течение 3 месяцев ему необходимо донести недостающие бумаги, иначе придется подавать все заново. ПФР рассматривает заявления не более 10 дней. Если реквизиты указаны сразу, то выплата состоится на десятый день. При почтовых переводах возможна задержка от одного до трех дней в связи с оформлением.

Важно! Пенсия должна превышать прожиточный минимум, иначе необходимо обратиться в ПФР.

Какой учитывается стаж

В состав трудового стажа, необходимого на начисления пенсии, входят следующие периоды:

  • срок выполнения производственных обязанностей
  • декретный отпуск
  • периоды временной нетрудоспособности, подтвержденные соответствующими документами
  • уход за ребенком в возрасте до 1,5 лет
  • служба в армии
  • отпуска и отгулы, представленные работнику официально
  • периоды прохождения обучения для повышения квалификации сотрудника
  • вынужденные прогулы (при доказанности незаконного увольнения сотрудника)

В общий стаж работника не засчитываются:

  • период получения специальности за исключением случаев параллельного трудоустройства
  • отгулы, предоставленные работнику без сохранения заработной платы
  • прогулы и иные периоды, в которые были зафиксированы факты нарушения трудовой дисциплины
  • уход за ребенком в возрасте от 1,5 до 3 лет

Расчет пенсии на калькуляторе онлайн для граждан, родившихся после 1967 г

Калькулятор позволяет также сделать расчет пенсии после 1967 года рождения. В этом случае он учитывает только две части:

Формула для расчета страховой пенсии: Пенсионный коэффициент х Стоимость одного пенсионного балла + Фиксированная выплата.

В 2020 году:

  • Стоимость одного пенсионного балла равна 93,00. Для работающих пенсионеров сумма максимальных 3 баллов составляет 261,72 рублей.
  • Фиксированная выплата от государства составляет 5 686,25 руб. за исключением отдельной категории граждан.

Минимальные требования:

  • Пенсионный возраст.
  • Стаж уплаты страховых взносов.
  • Минимальный порог по пенсионным баллам

Для расчета калькулятор попросит ввести сведения, которые также влияют на Индивидуальный Пенсионный Коэффициент (ИПК). После заполнения анкеты нужно нажать на кнопку “Рассчитать”.

Как делается расчёт, формула, пример

Правила выплаты и расчета пенсионного обеспечения определяются Федеральным законом №400.

В соответствии с действующим нормативным актом пособие пенсионера рассчитывается по следующей формуле:

Пп = Фс + Св + Нч, где

Ппсумма пенсии

Фсфиксированная выплата, размер которой устанавливается государством и ежегодно индексируется

Свстраховая выплата. Зависит от трудового стажа будущего пенсионера и накопленного количества индивидуальных страховых коэффициентов (пенсионных баллов)

Нчнакопительная часть. Размер данной выплаты определяется в соответствии с произведенными работникам накоплениями

Страховая выплата рассчитывается как частное от накопленного капитала (Нк) пенсионера и периода выплат.

В свою очередь пенсионный капитал для лиц, рожденных до 1967 года, складывается из двух составляющих:

  • данных о стаже, отработанном до 2001 года
  • данных о трудовом стаже после наступления 2001 года, который отражается на индивидуальном пенсионном счет в ПФР (Рк – расчетный капитал)

Капитал, накопленный до 2001 года, определяется как произведение:

  1. Коэффициента стажа (Кс). При расчете показателя используются следующие правила:
  • при наличии минимального количества отработанных лет (20 лет для женского пола и 25 лет для мужчин) показатель принимается равным 0,55
  • за каждый год работы сверх установленного минимума к начальному значению прибавляется 0,01
  • максимальное значение параметра принимается равным 0,75
  1. Соотношения получаемого дохода (Зп) к среднему значению параметра в РФ за период с 2000 по 2001 (Сп) года.
  2. Величины среднего значения заработной платы за 2001 год (Осз). Показатель принимается равным 1671 рублю.

Для уточнения данных необходимо полученное произведение уменьшить на 450 рублей (сумма фиксированной пенсионной выплаты на 01.01.2002 год) и умножить на 228 (среднее количество месяцев проведения пенсионных выплат, определенное Правительством РФ) и 5,6148 (коэффициент индексации)

То есть Рк = (Кс*Зп/Сп*Осз – 450)*228*5,6148

Источник: https://pozolota.su/pensii/primer-rascheta-do-1967.html

Пять вопросов в ПФР помогут проверить, правильно ли начислили пенсию

Порядок начисления пенсий

Таких людей, которые были бы полностью довольны размером назначенной им пенсии, увы, немного: при виде итоговой суммы, начисленной ПФР, в большинстве случаев не удается избежать разочарования.

Но как убедиться в том, что действительно назначена именно та пенсия, которая положена по закону, и не допущено никаких ошибок?

Нужно обращаться в ПФР с письменным запросом о разъяснении порядка начисления своей пенсии. При этом важно помнить: каков вопрос – таков и ответ.

Поэтому то, насколько эффективным окажется общение с ПФР, во многом зависит от четкости поставленных перед ним вопросов. Предлагаю рассмотреть основные из них:

1. Сколько полных лет засчитано в общий трудовой стаж?

Это важная цифра, которая напрямую влияет на размер пенсии: по количеству полных лет общего трудового стажа рассчитывается стажевый коэффициент, используемый в пенсионной формуле.

В этот стаж засчитываются все периоды трудовой деятельности, датированные до конца 2001 года включительно. Соответственно, чем больше общий трудовой стаж, тем выше будет коэффициент – а значит, увеличится и пенсия.

Базовая величина стажевого коэффициента составляет 0,55 – она устанавливается при общем трудовом стаже у мужчин 25 лет, у женщин 20 лет. Если стажа больше, то за каждый дополнительный год стажевый коэффициент увеличивается на 0,01. Максимально допустимое его значение – 0,75.

В ПФР нужно поинтересоваться, какой стажевый коэффициент вам начислили и из каких периодов складывается ваш общий трудовой стаж. Если выяснится, что какие-то периоды до 2002 года в стаж не зачли, нужно установить причины и постараться их устранить.

2. Какой коэффициент по зарплате учтен в пенсии?

За периоды работы до 2002 г. пенсия рассчитывается с учетом коэффициента соотношения заработка пенсионера к среднему размеру зарплаты по стране.

Предельное значение такого коэффициента для расчета пенсии – 1,2, а для тех, кто до 2002 г. проживал на Крайнем Севере, он учитывается в размере от 1,4 до 1,9 – в зависимости от конкретного района.

Если ПФР отвечает, что величина вашего коэффициента меньше по сравнению с допустимым максимумом, это повод заняться поиском документов для подтверждения более высокого заработка.

3. Сколько страховых взносов учтено при расчете пенсии?

После 2002 года страховые взносы стали основной расчетной единицей для пенсии. Поэтому очень важно выяснить в ПФР, сколько страховых взносов было учтено в расчете вашей пенсии.

Необходимо убедиться в том, что за каждый отработанный год, начиная с 2002 года, страховые взносы были начислены работодателем в полном объеме. Сделать это позволит выписка из лицевого счета застрахованного лица, которая отражает все актуальные данные о взносах и стаже человека после присвоения ему СНИЛС.

Получить выписку можно в любом отделении ПФР или МФЦ, а также по электронным каналам связи (через портал госуслуг, личный кабинет пенсионера на сайте ПФР). О том, как проверить правильность начисления пенсионных баллов по взносам, рассказывается здесь.

4. Какие «нестраховые периоды» включены в стаж?

Эти периоды позволяют получить дополнительные баллы к пенсии (а значит, и прибавку).

Закон определяет исчерпывающий перечень таких периодов: служба в армии, уход за ребенком до 1,5 лет, уход за нетрудоспособным человеком, сотрудничество с правоохранительными органами, проживание супруга военнослужащего в воинской части или сотрудника посольства за границей без возможности трудоустройства, а также срок необоснованного привлечения к уголовной ответственности.

Если такие периоды у пенсионера были, нужно уточнить в ПФР, учли ли их в пенсию, а если нет – представить соответствующие документы.

5. Какие обстоятельства учтены для повышения фиксированной выплаты к пенсии?

Основание повысить размер пенсии дает также ряд социально значимых обстоятельств, с которыми закон связывает увеличение фиксированной выплаты к страховой пенсии.

В числе самых популярных из них можно выделить: наличие иждивенца на содержании, группы инвалидности или выработку специального трудового стажа (северный или сельский стаж, например).

Если такие обстоятельства есть, но в расчете пенсии их не учли, следует выяснить, какие недочеты к этому привели, и исправить их.

Задавайте вопросы в ПФР по существу – это самый эффективный способ получить нужные для себя ответы!

© Сивакова И. В., 2019 г.

Источник: https://zen.yandex.com/media/sivakova/piat-voprosov-v-pfr-pomogut-proverit-pravilno-li-nachislili-pensiiu-5c3c9f36f7c3db00ac8a2fc2

Пенсионные баллы в 2021 году: как начисляются и рассчитываются?

Порядок начисления пенсий

Баллы для пенсии 2021 года – это то, что волнует людей, которые собираются выйти на заслуженный отдых в этом году.

Закон №400-ФЗ РФ, изданный в 2015 году кардинально поменял правила и порядок начисления пенсий для будущих пенсионеров.

Отныне, получит ли человек пенсионную выплату, зависит от количества заработанных баллов.

Как действует новая система, сколько баллов нужно накопить человеку, чтобы получить достойную пенсию и как перевести баллы в деньги?

Скачать текст: Закон Российской Федерации “О страховых пенсиях” (.docx)”

Что означают пенсионные баллы?

Главным показателем для начисления пенсии человеку являются не годы стажа и не достижение пенсионного возраста. Главную роль играют баллы для начисления пенсии.

Пенсионный балл – это коэффициент, созданный для равномерной индексации пенсионной выплаты.

Он является условным показателем или абстрактным понятием, отражающим вклад конкретного гражданина в сумму своей будущей пенсии.

Начисление баллов происходит на протяжении официальной трудовой деятельности человека.

Чем больше он работает и чем выше получает зарплату, тем большее количество баллов для пенсии ему будет начислено. Такая система, по мнению государства, должна упрощать расчёт пенсий.

Новый порядок не распространяется на тех, кто родился до 1966 г. Эти пенсионеры получают только страховую часть пенсионной выплаты. Те, кто родился после 1966 года, могут получать ещё и накопительную часть.

Стоимость балла для расчёта пенсии устанавливается государством и меняется в зависимости от индексации страховой выплаты.

Поскольку невозможно предугадать будущую инфляцию, Пенсионный Фонд пересчитывает отчисления, полученные от человека, в пенсионные баллы.

А государство регулярно пересматривает их стоимость. Поэтому, какой бы ни был уровень инфляции, пенсия будет соответствовать текущим ценам.

Интересно: в 2021 году 1 пенсионный балл = 93 руб.

В 2021 году для получения страховой пенсии человеку нужно накопить 18,6 баллов. Эта цифра будет с каждым годом расти до 2025 года – финишной точкой, когда сумма баллов должна достигать 30.

Обратите внимание: в 2021 г. требуется – 21; в 2022 г. – 23,4; в 2023 г. – 25,8; в 2024 г. – 28,2.

Как формируются баллы?

Сумма страховой пенсионной выплаты вычисляется по формуле:
СП = (КБ x СБ) + ФВ.

СП – страховая пенсия, КБ – количество баллов, СБ – стоимость балла в год, когда назначена пенсия, ФВ – фиксированная выплата (в 2021 году = 5334,19 р.), которая индексируется каждый год с учётом инфляции.

Например, если человек выходит на заслуженный отдых в 2021 году и заработал 114 баллов, то его страховая пенсия, рассчитывается так: (114×93) + 5686,25 = 16288,25 р.

Как считаются баллы?

Они начисляются ежегодно с 2015 года. Их величина зависит от суммы страховых отчислений в ПФ, удержанных за один год.

Эта сумма делится на максимально допустимую сумму страховых отчислений за указанный год.

Результат умножается на 9,57 (максимальную сумму баллов, которую можно получить в 2020 году).

Интересно: с 2021 г. за год потребуется получить: минимально – 6,25 балла, а максимально – 10. И последний показатель в будущем будет оставаться неизменным.

Большое влияние на количество баллов оказывает размер зарплаты. Чем выше официальная зарплата, тем больше отчислений будет идти в ПФ.

Но это неутешительно для тех, кто имеет низкооплачиваемую работу. Получается, что они могут иметь за спиной десятилетия трудового стажа, но, если их заработок был минимальным, шансы получить достойную пенсию – невелики.

Однако, стаж и баллы для выхода на пенсию тоже взаимосвязаны. Например, в 2020г. для начисления страховой выплаты, человеку нужно официально отработать 11 лет.

С каждым годом эта цифра увеличивается на 1 год, а к 2024 году достигнет неизменной величины и составит 15 лет.

Расчёт баллов с 2015 года

Новая реформа работает с 2015 г., но стаж и заработная плата, полученные до этого времени, также будут переведены в пенсионные баллы в соответствии с предыдущим законодательством.

При этом учитывается средняя зарплата за последние 2 года работы либо за 5 лет подряд, выбранных самим гражданином (в любой период трудовой деятельности, в который зарплата была самая высокая).

Если гражданин так и не накопил требуемый стаж и не набрал нужное количество баллов, то ему полагается социальная пенсионная выплата, но спустя 5 лет после положенной пенсии по возрасту.

Она назначается только, если заработок человека не превышает установленный для его региона прожиточный минимум.

Социальные пенсии индексируются ежегодно 1 апреля. В 2020 году социальная пенсия увеличится на 7%.

Дополнительные баллы

Существует возможность заработать дополнительные баллы, а соответственно и увеличить размер пенсии.

Кроме баллов за официальное трудоустройство, человек может получить ещё и баллы за другие периоды, помимо трудовой деятельности.

ПериодБаллы за 1 годМаксимально допустимое время
Служба в армии РФ по призыву1,8Берётся в расчёт только 1 год
Рождение первого ребёнка1,8Декрет 1,5 года
Рождение второго ребёнка3,6Декрет 1,5 года
Рождение третьего и четвёртого ребёнка5,4Декрет 1,5 года
Рождение пятого ребёнка и более8,1Декрет 1,5 года
Уход за ребёнком-инвалидом1,8Без ограничения
Уход за человеком старше 80 лет1,8Без ограничения
Уход за человеком, имеющим Ι группу инвалидности1,8Без ограничения
Время пребывания семьи военного или работника консульства в странах либо местности, где невозможно было устроиться на работу1,85 лет

Важно: баллы за перечисленные периоды начисляются только в том случае, если гражданин до и после указанного периода был официально трудоустроен хотя бы 1 день.

Для подтверждения действительности баллов за эти периоды, нужно предоставить документы (военный билет, свидетельство о рождении ребёнка или детей, справки о недееспособности гражданина).

Если позже выйти на пенсию

Если отказаться от выхода на пенсию, положенную по возрасту и продолжать работать, то можно заработать ещё немного баллов за каждый последующий год отсрочки.

Например, работая следующие 10 лет можно повысить количество баллов максимум в 2,32 раза, а это существенные деньги.

Добровольные отчисления в ПФ

ПФР объяснил, как купить баллы для пенсии, если их недостаточно для начисления страховой выплаты.

В 2021 году нужно добровольно перечислить в ПФ 29779 р. – максимально допустимый взнос за год.

Такая процедура может понадобиться гражданам, работающим заграницей, ИП, тем, кому не хватает страхового стажа и людям, которые временно или постоянно проживают в России, но не подлежат пенсионному страхованию.

Чтобы купить дополнительные баллы, гражданину требуется заключить договор с ПФ и по реквизитам, указанным на официальном сайте ПФР, перечислить требуемую сумму.

Начало стажа будет идти со дня подачи заявления и заключения договора. 1 год взноса = 1 год страхового стажа.

Но государство даёт возможность купить только половину требуемого стажа. Остальные годы придётся зарабатывать собственным официальным трудом.

Проверка накопленных баллов

Чтобы посмотреть, сколько баллов уже накопилось, можно получить информацию через:

  • сайт Госуслуг;
  • сайт ПФР;
  • личное посещение ПФ.

Также на сайте ПФР можно использовать онлайн-калькулятор, чтобы рассчитать полагающуюся пенсию.

Вывод

Обеспечение достойной пенсии – дело рук самого гражданина. Поэтому уже сейчас нужно задуматься над официальным трудоустройством или над дополнительными возможностями приобрести пенсионные баллы.

: Пенсионные баллы: как начисляются и рассчитываются?

Рекомендуем ещё статьи по теме:

Источник: https://lgotyvsem.ru/pensionery/bally-dlya-pensii-kak-nachislyayutsya-i-rasschityvayutsya.html

Пенсионные баллы – порядок определения и расчета в 2020 г

Порядок начисления пенсий

  • Необходимое количество пенсионных баллов для получения страховой пенсии
  • Расчет количества пенсионных баллов
  • Случаи, при которых повышаются пенсионные баллы
  • Размер стоимости одного пенсионного балла

Трудовая пенсия в РФ состоит из двух видов пенсий – страховой и накопительной.

Для расчета страховой пенсии в 2020-2021 годах применяется новый порядок, называемый «новой пенсионной формулой». Теперь размер страховой пенсии рассчитывается исходя из индивидуальных пенсионных баллов (коэффициентов). В свою очередь, пенсионные баллы рассчитываются с учетом суммы уплаченных страховых взносов, продолжительности страхового стажа и возраста выхода на пенсию.

О порядке назначения и расчета страховой пенсии можно прочитать по ссылке.

Размер страховой пенсии по старости определяется как произведение индивидуального пенсионного коэффициента на его стоимость по состоянию на день, с которого назначается страховая пенсия по старости. К данной сумме прибавляется размер фиксированной выплаты к страховой пенсии. Назначение и выплата страховой пенсии производятся независимо от назначения накопительной пенсии.

Что такое пенсионные баллы — понятие

Пенсионные баллы — это условные единицы, в которых оценивается каждый год трудовой деятельности гражданина в зависимости от официальной заработной платы и от количества которых зависит размер страховой пенсии по старости.

ИПК был введён в обращение ФЗ №400, вступившим в действие в 2015г. Он является неким абстрактным показателем для финансово-статистических расчётов, имеющим конкретное денежное выражение – стоимость. Введены они были для упрощения расчета при начислении страховых пенсионных выплат.

Порядок начисления ПБ зависит от ряда показателей:

  • Величины страхового стажа. Чем большее время переводятся денежные отчисления в страховой фонд ПФР, тем большее количество баллов накопится на счёте данного гражданина.
  • Размер заработной платы. Работодатель перечисляет в ПФР сумму, эквивалентную 22% от зарплаты служащего. Следовательно, чем больше оплата труда гражданина, тем быстрее будут накапливаться ИПК на его личном страховом счету.
  • Дополнительные факторы, за которые возможно начисление баллов – уход за детьми, инвалидами, стариками, служба в ВСРФ по призыву.

От количества накопленных ПБ напрямую зависит и величина будущей пенсии работника.

Минимальная зарплата

Размер минимальной заработной платы для получения страховой пенсии не устанавливается, однако размер будущих начислений полностью зависит от получаемых гражданином доходов.

При своевременном и постоянном перечислении пенсионных отчислений, исходя из МРОТа, гражданин сможет рассчитывать на получение стандартного размера пенсий. При этом чем выше заработок, тем большее количество средств переводится в ПФР, а значит и размер пенсии существенно увеличивается.

На сегодняшний день МРОТ варьируется от 9 489 рублей до 26 376 рублей в зависимости от региона и муниципального образования будущего пенсионера.

Цена пенсионного балла в 2020 г

Денежное выражение ИПК не является величиной постоянной: ежегодно их денежное выражение меняется. Начиная с момента введения, цена их растёт пропорционально показателям инфляции. Изначально, в 2020г.

цена равнялась 64 рублей. Стоимость 1 пенсионного балла в 2020г. составляет уже 87,24 руб., и индексацию его цены предполагается производить и в дальнейшем.

Ниже показано изменение цены ИПК с момента его введения до настоящего времени.

Стоимость пенсионного балла по годам, таблица

ГодыСтоимость (в рублях)
201564,1
201674,2
201778,6
201881,5
201987,2
202093
202198,8
2022104,7
2023110,5
2024116,6

Как учитывается советский трудовой стаж при начислении пенсии

Вычисляется сумма валоризации – СВ. Необходимая информация – страховой стаж до 1991 года; размер расчетной пенсии РП по состоянию на 01.2002 г. СВ = РП на 01.2002 х (0,1 + 0,01 х Стаж до 91). Если стаж до 1991 г. отсутствует, то СВ = РП на 01.2002 х 0,1 5.

Вычисляется часть страховой пенсии, заработанной до 2002 г., по состоянию на 01.2015 г. (увеличенная за счет индексации пенсионного капитала за период с 2002 по 2020 год). Необходимая информация – расчетная пенсия РП по состоянию на 01.2002 г.; сумма валоризации СВ.

СП до 2002 г. = (РП на 01.2002 + СВ) х 5,6148 (рублей). 6. Определяется ИПК, заработанный за периоды до 2002 г. Необходимая информация – размер части страховой пенсии, заработанной до 2002 г., по состоянию на 01.2015 г. в рублях — СП до 2002 г. ИПК до 2002 г. = СП до 2002 г.

/ 64,1 (баллов).

Максимальное количество баллов в 2020 г

Пенсионное законодательство устанавливает верхнее ограничение количества пенсионных баллов, которые гражданин может накопить за один год трудовой деятельности. В 2020г.

максимальное количество ПБ, которые может накопить россиянин за 12 месяцев равно 9,13 балла. Начиная с момента введения ИПК, происходит постоянное увеличение этого максимального количества. Закончиться повышение должно в 2021г.

, когда данный показатель достигнет 10 ПБ в год. Динамика этого роста выглядит следующим образом:

  • 2016г. — 7,8
  • 2017г. — 8,6
  • 2018г. — 8,7
  • 2019г. — 9,13
  • 2020г. — 9,57
  • 2021 — 10.

Ограничения на величину балльных накоплений введены в соответствии с максимальным размером зарплаты, с которой производятся отчисления в страховой фонд ПФР. В 2020г. потолок для отчислений составляет 74 тыс. руб. и будет незначительно повышаться вплоть до 2021г.

Сверх указанной суммы пенсионные взносы не уплачиваются.

Сделано это во избежание социального расслоения среди пенсионеров: лица, получающие сегодня сверхвысокие зарплаты не смогут рассчитывать на такие же сверхвысокие пенсионные выплаты, в десятки раз превышающие средние показатели по стране.

Зависимость размера пенсии от количества баллов

Сегодня величина пенсии напрямую зависит от величины ИПК гражданина. Если количество накопленного ИПК не достигает установленного минимального порога, то человек может рассчитывать только на оформление соц.пенсии по старости.

Расчёт величины страховой пенсии производится по нижеприведенной формуле:

СП = ИПК х ПБ + ФП, в которой:

  • СП — искомая величина страховой пенсии.
  • ИПК — пенсионный коэффициент гражданина.
  • ПБ — стоимость 1 пенсионного балла на момент оформления пенсии.
  • ФП — фиксированная сумма социальной пенсии, назначаемой по достижении установленного возрастного порога.

На начало 2020г. величина фиксированной социальной пенсии по старости составляет в РФ 5,33 тыс. руб.
Пример самостоятельного исчисления.

Гражданин накопил за свою трудовую деятельность 100 баллов пенсионного коэффициента. Исходя из вышеприведенной формулы, получаем 100 х 87,2 + 5,33 = 14,06 руб.

Именно на такую пенсию может рассчитывать работник, выходящий на покой в 2020г. со 100 ПБ в активе.

необходимое количество баллов, чтобы выйти на пенсию

Помимо максимального значения ПБ, законодательство также устанавливает и минимальную их величину. Она необходима для начисления гражданину страховой пенсии.

Если на счету в ПФР недостаточное число баллов, то ему назначается лишь пенсия по старости. Размер минимальных показателей ИПК увеличивается с каждым годом. В 2020г.

оформить страховую пенсии вправе только работники, имеющие на счету 16,2 балла. В последующие годы минимальное количество будет расти таким образом:

  • 2020г. — 18,6
  • 2021г. — 21
  • 2022г. — 23,4
  • 2023г. — 25,8
  • 2024г. — 28,2
  • 2025г. — 30

Источник: https://patrikki.ru/grazhdanam/kak-uznat-pensionnye-bally.html

Поделиться:
Нет комментариев

    Добавить комментарий

    Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.